9月16日下午，学生就业指导服务中心在明园宿舍区4C二楼大厅开展《就业指导》课程集体备课活动。本学期该课程授课教师参加活动，学生就业指导服务中心主任杨雪萍主持会议。
会上，杨雪萍强调，此次备课旨在提升课程质量、助力学生规划职业生涯与提高就业竞争力，同时强调此次备课是优化课程、提升教学水平的关键，希望教师充分研讨，为新学期教学筑牢基础。
本次备课重点围绕课程两大调整展开。其一，启用实践教学场地，打造贴近职场实际的学习环境，打破传统理论教学局限，让学生在实践操作中深化对就业知识与技能的理解和掌握；其二，新增五大教学模块——职业能力、职业心理、职场适应、简历优化、模拟面试，模块覆盖学生从职业认知到求职实操的全流程需求，参会教师针对各模块的教学内容与目标展开深入研讨。
会议同时明确，本学期《就业指导》课程将采用“3+5”模式推进。其中“3”指一次招聘会、一次职业规划大赛、一次素质拓展，分别助力学生对接企业需求、明确职业目标、提升综合素质；“5”即前述五大教学模块，通过“理论+实践”的结合，最大化课程教学效果。参与教师表示，此次备课内容充实、方向清晰，既搭建了交流平台，也明确了教学重点，后续将结合研讨成果完善教学方案、创新教学方法，切实助力学生提升就业竞争力。
未来，学生就业指导服务中心将持续关注就业市场与学生需求，优化课程体系，开展更多实用就业指导活动，不断提升就业指导服务水平，为学生就业创业提供全方位支持。
